博彩業人資需求大減

荷官均薪跌逾百分六

2021-03-10

調查指有五成六受訪僱員過去3個月有被放無薪假或關愛假

【特訊】統計暨普查局現公佈2020年第4季博彩業人力資源需求及薪酬調查結果,當中統計對象不包括博彩中介人及博彩中介人合作人。

於2020年第4季末,博彩業共有56613名全職僱員,按年減少1612名,當中荷官有25164名,按年減少295名。

2020年12月博彩業全職僱員平均薪酬(不包括花紅及獎金)為23440澳門元,按年下跌4.9%;荷官的平均薪酬為19800澳門元,下跌6.1%。

受疫情影響,第4季末的職位空缺僅26個,按年減少417個。

在招聘要求方面,有50.0%的空缺要求工作經驗,要求高等教育學歷的佔50.0%;要求懂普通話及英語的分別佔96.2%及92.3%。

第4季新聘僱員僅174人,較去年同季(1294人)下跌86.6%,僱員僱用率(0.3%)和流失率(1.0%)分別下跌1.9和0.8個百分點,空缺率跌至接近零的水平,有關指標反映博彩業人力資源需求大幅減少。

職業培訓方面,博彩業僱員參與由企業提供的培訓課程(包括由企業舉辦或與其他機構合辦,又或由企業資助員工報讀的課程)共195572人次,按年上升69.9%,當中主要修讀“服務” 課程(36.4%),其次是“商業及管理” 課程(31.2%)。培訓課程絕大部分由博彩公司舉辦,參與的學員人次佔總人次的98.5%。